دانشنامه مدیریار

موضوعات طبقه بندی شده

خانه » موضوعات طبقه بندی شده » صفحه 350

تواناسازي كاركنان

تواناسازي كاركنان Personnel Empoweringتوانمند سازي سازمان در گرو توانمند سازي كاركنانبرگرفته از سمینار علمی- آموزشی استاد دکتر سکاکیگردآوری: مهدی یاراحمدی…

تجزیه و تحلیل شغل

تجزیه و تحلیل شغل Job Analysisتجزیه و تحلیل شغل، شرح خلاصه وظایف و مسئولیتهای شغل، رابطه آن شغل با مشاغل…

مديريت حقوق و دستمزد

مديريت حقوق و دستمزد salary and wages management

انضباط

انضباط Disciplineاصلاح رفتار نامطلوب کارکنان

عوامل تعيين كننده تشويق و تنبيه

عوامل تعيين كننده تشويق و تنبيه encouragement&punishmentفرآيند نظارت با تأكيد بر اقدامات اصلاحي تشويق و تنبيهظاهري خالدي - فوق ليسانس…

برنامه ريزي منابع انساني

برنامه ريزي منابع انساني human resources planningنياز به برنامه ريزي منابع انساني احتمالاً به راحتي به چشم نيايدمهدی یاراحمدی…

گزینش

مدیریت منابع انسانی؛ گزینش choose گزينش مستلزم تصميمي است که به صورت متقابل گرفته مي شودمهدی یاراحمدی خراسانی

تـشــــویـــق

برای مدیریت منابع انسانی بدانیم:تـشــــویـــق encouragementتشویق سیستم انگیزشی فرد را تحریک می‌کند و احساس خوشایندی در او بوجود می‌آیدمهدی…

وظایف و مسوولیت های مدیریت منابع انسانی

وظایف و مسوولیت های مدیریت منابع انسانی Responsibilities of HRMشامل؛ وظایف و مسوولیتهای عمومی ، وظایف و مسوولیتهای اختصاصیگردآوری:…

مديريت منابع انساني

مديريت منابع انساني Human Resources Managementمهدی یاراحمدی خراسانی

ارسال اطلاعات ، لطفاً منتظر بمانید ...

ورود به سایت

مرا بخاطر بسپار